Kurs: Arbeitsrecht Teil I - Springest
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Das zeigt sich insbesondere im Bereich der personellen Mitbestimmung. Deshalb sind Grundkenntnisse des allgemeinen Arbeitsrechts für alle Betriebsratsmitglieder unerlässlich". (BAG vom 16. 1986 - 6 ABR 14/84). Dies trifft auch für Ersatzmitglieder zu, die vorübergehend ein verhindertes Betriebsratsmitglied vertreten (BAG vom 15. 05. 1986 - 6 ABR 64/83). Kurs: Arbeitsrecht Teil I - Springest. Dieses Seminar ist nach § 179 Abs. 4 SGB IX auch für die Schwerbehindertenvertretung erforderlich, da eine konstruktive Mitarbeit der Schwerbehindertenvertretung im Betriebsrat Grundkenntnisse im Arbeitsrecht erfordert.
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11. 12. zusätzlich nachmittags Teams Reservieren Einfach mal ausprobieren: Kostenlose Online-Seminare Seminarablauf An jedem der fünf Seminartage: 1. Seminarblock: 09:00 bis 10:00 Uhr Pause: 10:00 bis 10:15 Uhr 2. Seminarblock: 10:15 bis 11:15 Uhr Pause: 11:15 bis 11:30 Uhr 3. Seminarblock: 11:30 bis 12:30 Uhr An einem Seminartag zusätzlich: 4. Seminarblock: 13:30 bis 14:30 Uhr Pause: 14:30 bis 14:45 Uhr 5. Seminarblock: 14:45 bis 15:45 Uhr Pause: 15:45 bis 16:00 Uhr 6. Seminarblock: 16:00 bis 17:00 Uhr Wichtige Informationen 18 Seminargäste – kleine Gruppen für Einfach gute Seminare! Seminardauer: 25, 25 Stunden Seminar an fünf Tagen – genügend Zeit zum Lernen für Einfach gute Seminare! Zufriedenheits-Note unserer Kunden 1: 1, 20 (entsprechend der Schulnote) für Einfach gute Seminare! 995 EUR 2 Hotelkosten: Die Hotelkosten variieren je nach Hotel. Arbeitsrecht | Arbeitsrecht-Seminar Teil I – ifb Seminare für Betriebsräte. Hier finden Sie die Preise unserer Seminarhotels. 1 Ergebnis der Befragung unserer Seminargäste nach dem Seminar. Hier finden Sie mehr Informationen über unsere Seminarqualität.
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